Prešutno znanje ili implicitno znanje - za razliku od formalnog, kodificiranog ili eksplicitnog znanja - je znanje koje je teško izraziti ili izdvojiti, i stoga ga je teže prenijeti na druge putem zapisivanja ili verbaliziranje To može uključivati osobnu mudrost, iskustvo, uvid i intuiciju.
Koje je objašnjenje prešutnog znanja?
Prešutno znanje uključuje vještine, iskustva, uvid, intuiciju i prosuđivanje. Prešutno znanje obično se dijeli kroz raspravu, priče, analogije i međusobnu interakciju i stoga ga je teško uhvatiti ili predstaviti u eksplicitnom obliku.
Kako izražavate prešutno znanje?
5 načina da uhvatite i kodificirate prešutno znanje za svoje zaposlenike
- Stvorite kulturu dijeljenja znanja. …
- Potaknite društvenu interakciju. …
- Pokažite svoj proces. …
- Koristite interni sustav dijeljenja znanja. …
- Snimite priče zaposlenika.
Koji su neki primjeri prešutnog znanja?
Primjeri prešutnog znanja
Mogućnost identificirati točan trenutak kada je potencijalni klijent spreman čuti vašu prodajnu ponudu Znati prave riječi koristiti unutar svoje kopije kako biste privukli i angažirali svoju publiku Znati koji određeni dio sadržaja dostaviti klijentu na temelju njihovih izraženih potreba
Zašto je prešutno znanje važno?
Prešutno znanje je važno jer na njemu počiva stručnost i ono je izvor konkurentske prednosti, kao i ključno za svakodnevno upravljanje (Nonaka 1994). … Cilj prešutnog dijeljenja znanja je razmjena postojećeg osobnog znanja kako bi se stvorilo novo znanje (Mongkolajala et al.2012).
